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洋縣:抓常抓長 縱深推進作風建設
時間:2018/11/2 8:43:25 作者:洋縣縣委組織部 楊森

    近期,洋縣扎實開展干部作風、營商環境、輿論環境專項整改工作,共梳理干部作風問題五大類16個方面,通過強化工作措施,夯實目標任務,層層傳遞壓力,干部作風大排查大整改開展有序、推進有力。

 

    注重制度建設,激勵干部擔當作為。研究制定《關于樹立鼓勵激勵干部到基層一線擔當作為干事創業導向的實施意見》和《洋縣激勵干部干事創業爭先創優實施辦法》,著力培養忠誠干凈擔當的高素質干部,建立健全素質培養、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵的干部工作體系,目前正在進行意見征求階段。

 

    深化群眾評議,推進科(股)長輪崗交流。重新修訂《洋縣縣直機關中層干部交流輪崗辦法》,為重點整治解決少數部門單位和機關中層干部“門難進、臉難看、事難辦和對待群眾冷橫硬,不給好處不辦事、給了好處亂辦事”等深層次干部作風問題,促使機關干部、特別是部分單位中層干部進一步嚴紀律、轉作風、修政德、提效能。目前,已對縣住建局、國土局等10個重點部門科(股)長進行交流輪崗。

 

    細化干部管理,對科級領導干部進行積分制管理。出臺印發《洋縣科級領導干部積分制管理暫行辦法》和《洋縣科級領導教育培訓積分制管理制辦法》,對全縣科級干部進行積分管理;同時開展年輕干部素質能力測試。通過積分和測試,對全縣各級干部分級實行量化考核積分,強化同類型干部排名。

 

    截至目前,已開展干部作風拉網式督導3輪,通報曝光問題2期,約談鎮辦領導班子3個,暫停職務2人,責令免職1人,協同問責處理干部9人次,營造了干部作風建設濃厚氛圍。

來源:陜西黨建網
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