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陜鋼龍鋼公司“四個引領”促進基層黨建提質增效
時間:2019/4/3 9:30:35 作者:張鵬飛

      陜鋼龍鋼公司儲運中心黨委圍繞扎實推進“黨建領航 班子引領 干部走在前列”工作機制落地,以“黨建工作創新年”為契機,突出“四個引領”,推動基層黨委的黨建工作固本強基、提質增效。

 

      思想政治引領,夯實基層黨建工作之“基”。該單位黨委圍繞“黨的一切工作到支部”理念,持續深化黨支部書記履職,持續深入開展“支部書記講黨課”活動,利用支部書記深入一線、一對一約談、集中培訓研討等形式,多渠道解讀黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷強化黨員干部的黨性修養和政治覺悟。同時,每月安排一次黨員應知應會知識考試考核,從根本上筑牢黨員干部思想政治防線,夯實了基層黨建工作的根基。

 

      制度流程引領,筑牢基層黨建工作之“本”。 該單位黨委按照“管理制度化、制度流程化、流程表單化、表單信息化”的原則,推進規章制度、業務流程、崗位職責“三位一體”工作推進機制,不斷提升黨員干部的履職水平。從支部黨建工作規范入手,各支部嚴格按照《黨總支工作手冊》推進支部基礎工作,讓黨建工作有可循、有規可依。將“三會一課”、黨員政治生日、主題黨日活動量化、細化,形成“日有任務條、周有總結表、月有考核單”的閉環考核機制,并形成常態化的考核機制,筑牢了基層黨建工作的根本。

 

      履職能力引領,增強基層黨建工作之“效”。 該單位黨委扎實推進“黨建領航 班子引領 干部走在前列”工作機制落地,提升黨員干部履職能力。各級一把手嚴格落實“四個親自”,各項工作要親自過問,難事、要事親力親為,重點環節要親自督辦,重點問題要親自協調,堅決不當“甩手掌柜”,既要當好指揮員和裁判員,又要做好運動員,在難事、大事上要有辦法,能挑大梁、擔重擔。各支部書記要切實提高處理問題能力,要以苛責之心對待自我,強化執行力,注重個人業務能力提升和管理能力提升,為廣大員工做好表率,以良好的業績向公司黨委提交一份滿意答卷。

 

      政治文化引領,提升黨建工作之“質”。 該單位黨委始終堅持“思想建設是基礎,政治建設是引領”的工作思路,先后赴八路軍東渡黃河、韓城市第一黨支部范家莊黨支部原址等紅色教育基地開展現場教學,傳承紅色基因,引導黨員干部正當時代先鋒。同時,不斷加強黨員干部的理論學習,充分利用“學習強國”、“網上練兵”移動APP平臺的學習教育引導,為黨員干部精神思想充電,補足精神之鈣。各支部充分挖掘黨員“積分制”管理和“星級支部”創建潛力,抓細、抓實支部黨建工作,努力打造先鋒支部,筑建基層堅強戰斗堡壘。

來源:陜西黨建網
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